PTIS CSR INTERNAL (IT & HR) 2023
Tanggungjawab Sosial Korporat (CSR) ialah konsep di mana syarikat bertanggungjawab ke atas kesan dan pengaruhnya ke atas persekitaran sosial dan alam sekitar tempat ia beroperasi. Ia merangkumi tanggungjawab untuk memenuhi keperluan dan jangkaan pihak berkepentingan, termasuk pekerja, pelanggan, pembekal, pemegang saham, komuniti tempatan dan alam sekitar.
Fungsi CSR adalah untuk memastikan syarikat mematuhi prinsip etika dan memenuhi tanggungjawab sosialnya. Ia juga membantu syarikat membina hubungan positif dengan pemegang kepentingannya dan mengukuhkan imejnya sebagai syarikat yang bertanggungjawab.
Matlamat CSR adalah untuk memastikan syarikat memainkan peranan positif dalam masyarakat dan persekitaran di mana ia beroperasi. Ini termasuk meningkatkan kualiti hidup masyarakat dan melindungi alam sekitar, serta memastikan amalan perniagaan syarikat tidak membahayakan orang lain.
Kepentingan CSR adalah sangat besar kerana ia memastikan syarikat mematuhi prinsip etika dan mempunyai tanggungjawab sosial. Ia juga membantu syarikat membina hubungan positif dengan pihak berkepentingan dan mengukuhkan imejnya sebagai syarikat yang bertanggungjawab. Penglibatan syarikat dalam CSR juga membantu meningkatkan kepercayaan orang ramai dan mengukuhkan asas pelanggan yang stabil.
Acara CSR dalaman ini merupakan inisiatif gabungan bersama IT dan HR kepada warga kerja yang dipilih mengikut kriteria dan merit tertentu. Pemberian seumpamanya melalui CSR ini diharapkan dapat membantu pekerja dalam apa jua urusan seharian khususnya dalam pembangunan modal insan menerusi pendidikan berterusan, capaian teknologi dan mengadaptasi kehidupan bersama teknologi yang membantu kehidupan seharian.
Corporate Social Responsibility (CSR) is a concept where a company is responsible for its impact on and influence over social and environmental environments where it operates. It encompasses the responsibility to meet the needs and expectations of stakeholders, including employees, customers, suppliers, shareholders, local communities, and the environment.
The function of CSR is to ensure that a company upholds ethical principles and meets its social responsibilities. It also helps the company build positive relationships with its stakeholders and strengthen its image as a responsible company.
The goal of CSR is to ensure that a company plays a positive role in the society and environment where it operates. This includes improving the quality of life for the community and protecting the environment, as well as ensuring that the company’s business practices do not harm others.
The significance of CSR is immense as it ensures that a company upholds ethical principles and has social responsibilities. It also helps the company build positive relationships with stakeholders and strengthen its image as a responsible company. A company’s involvement in CSR also helps to increase public trust and strengthen a stable customer base.
This internal CSR event is a joint initiative of IT and HR for employees selected according to certain criteria and merit. This kind of giving through CSR is expected to help employees in any day-to-day affairs, especially in the development of human capital through continuous education, access to technology and adapting life together with technology that helps daily life.
